Правильное использование квалифицированных рабочих обеспечивается разделением труда. Существуют два основных способа такого разделения:
1) в рабочем процессе выделяют операции (например, подсобные работы по транспортированию материалов), выполнение которых поручают малоквалифицированным рабочим;
2) одного или нескольких рабочих низшей квалификации назначают в помощь квалифицированному рабочему для выполнения под его непосредственным руководством простейших операций.
Таким образом, индивидуальный рабочий процесс превращается в звеньевой.